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如何促進紡織領域畢業(yè)生就業(yè)發(fā)展？禪城紡織企業(yè)怎樣解決用工問題？校企合作如何更好開展？帶著這些議題，3月23日，禪城區(qū)工商聯(lián)帶領區(qū)內(nèi)紡織企業(yè)組團前往廣東職業(yè)技術學院開展座談交流。

　　本次交流活動由禪城區(qū)工商聯(lián)、禪城區(qū)人力資源和社會保障局主辦。禪城區(qū)張槎針織服裝行業(yè)協(xié)會20多家會員企業(yè)參加活動。通過舉辦校企交流活動，主辦方希望更好地促成校企在“產(chǎn)、學、研、用”等方面的合作。

　　作為傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)，紡織服裝產(chǎn)業(yè)如何轉(zhuǎn)型升級是擺在全行業(yè)面前的主要課題。這同時也是相關院校培育人才要思考的主要課題。

　　紡織服裝專業(yè)是廣東職業(yè)技術學院的特色專業(yè)。該校黨委書記劉科榮表示，產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型要求學校進一步推進產(chǎn)教融合，培育出復合型人才以應對發(fā)展形勢。他介紹，近年來，廣東職業(yè)技術學院推出了“創(chuàng)意+設計”“創(chuàng)新+工藝”“創(chuàng)業(yè)+營銷”的課程體系，目標是培養(yǎng)有創(chuàng)意、懂設計、會工藝、能創(chuàng)新、善營銷、可創(chuàng)業(yè)的紡織服裝復合型人才，打造紡織服裝一流高水平專業(yè)群。

　　“離開企業(yè)就辦不成職業(yè)教育?！眲⒖茦s表示，希望與企業(yè)能增進交流合作，了解企業(yè)需求，實現(xiàn)校企互惠共贏。

　　紡織產(chǎn)業(yè)是禪城重要的傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)，禪城的紡織企業(yè)也是廣東職業(yè)技術學院人才輸送的重要目的地。面對當下產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展的新形勢，培育紡織服裝領域的復合型人才，已成為校企合作的重要共識。

　　“紡織企業(yè)的高質(zhì)量發(fā)展需要高質(zhì)量人才的支撐。”禪城區(qū)張槎針織服裝行業(yè)協(xié)會會長、佛山市三水聯(lián)潤染整有限公司董事長龐潤沃表示，企業(yè)要積極與學校開展合作，挖掘培育人才，提高紡織行業(yè)的理論水平和技術水平。

　　“企業(yè)需要既懂得紡織行業(yè)運作邏輯，又懂得電商營銷的復合型人才。”佛山市摩力克家居布業(yè)有限公司總經(jīng)理龐振權表示，現(xiàn)在線上渠道已成為紡織產(chǎn)品銷售的主要渠道，而企業(yè)缺乏相應的人才。他希望，校方能讓學生在距離、職業(yè)發(fā)展上更貼近企業(yè)，加強人才與企業(yè)之間的聯(lián)系?！胺鹕降募徔椘髽I(yè)總部大多在禪城，這里有紡織行業(yè)發(fā)展最肥沃的土壤。”龐振權認為，校方可做實做強禪城校區(qū)，讓紡織人才感受到行業(yè)氛圍，讓企業(yè)招才引才更便捷。

　　留住人才是紡織企業(yè)另一個痛點。佛山市科瑞達紡織檢測技術服務有限公司董事長胡秀麗與佛山市嘉謙紡織有限公司質(zhì)控經(jīng)理秦碧紅均提及這一問題，希望校企雙方能共同探討并解決。

　　佛山市匯棉紡織有限公司董事長胡俊則到了行業(yè)新類型人才培育問題。他表示，隨著服裝個性化定制的發(fā)展，量體師是一個新的人才培養(yǎng)點，“希望學?？梢院推髽I(yè)探索開設相關課程”。

　　現(xiàn)場，劉科榮記錄下企業(yè)家提出的意見和建議，并即場向企業(yè)家公布了自己的電話號碼?！拔覀兛梢钥紤]設立產(chǎn)業(yè)學院，加強學校、學生和企業(yè)的對接。企業(yè)家有問題想交流，可直接打我電話?！?/p>

　　“舉辦這場座談，就是希望讓校企相互增進了解，讓專業(yè)融入產(chǎn)業(yè)，增強合作的可行性?！倍U城區(qū)委統(tǒng)戰(zhàn)部副部長、區(qū)工商聯(lián)黨組書記何樹營表示，雙方應強化“當下思維”，圍繞紡織產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展的現(xiàn)實需求，優(yōu)化校企協(xié)同。他希望，校方能為禪城的紡織產(chǎn)業(yè)品牌發(fā)展貢獻智慧和力量，企業(yè)則為學校專業(yè)發(fā)展和人才培育上提供支持，從而雙方能在“產(chǎn)、學、研、用”等方面形成更緊密的合作。